Zatrudnienie obcokrajowca, mimo iż wiąże się z wieloma dodatkowymi obowiązkami dla pracodawcy, jest chętnie stosowanym rozwiązaniem na braki kadrowe. Ze względu na bliskość językową i kulturową oraz wysoką motywację i zaangażowanie w pracę, pracodawcy w Polsce szczególnie często decydują się na zatrudnienie pracowników z Ukrainy.
Najczęściej na Ukrainie prowadzimy procesy rekrutacyjne na stanowiska produkcyjne, do prostych prac w przemyśle. Bardzo dużo aplikacji spływających do nas z Ukrainy dotyczy także zatrudnienia w szeroko pojętej logistyce – na magazynach, w centrach dystrybucyjnych czy sortowniach
zauważa Monika Krumplewska, Kierownik Działu Rekrutacji w AB OVO Solutions.
Ukraińców do pracy w Polsce zachęcają wyższe niż w ich kraju zarobki, możliwość legalizacji pracy i pobytu w ramach tzw. „uproszczonej procedury”, a także niewielka odległość od miejsca zamieszkania i stosunkowo niskie koszty odwiedzania rodziny, która została w domu.
Mimo, iż systematycznie rośnie liczba pracowników z Ukrainy wykonujących prace specjalistyczne, np. w IT czy służbie medycznej, to jednak nadal najczęściej cudzoziemców w Polsce zatrudnia się głównie do prace prostych, nie wymagające kwalifikacji.
W jakich zawodach najczęściej pracują pracownicy ze wschodu?
- Pracownik produkcyjny – większość pracowników ze wschodu rekrutowanych przez AB OVO Solutions zatrudnianych jest do obsługi prostych maszyn produkcyjnych
- Pracownik budowlany – stosunkowo niewielkie wymagania powodują, że branża budowlana cieszy się dużą popularnością wśród pracowników z Ukrainy.
- Pracownik sezonowy przy zbiorach – szacuje się, że od maja do września blisko 80% kadry zatrudnionej w tej branży, to pracownicy z Ukrainy
- Operator wózka widłowego – wysokie zarobki na tym stanowisku powodują, że pracownicy z Ukrainy chętnie odbywają specjalistyczne kursy i nabywają uprawnienia do obsługi wózków widłowych
- Kasjer/ sprzedawca – zatrudnienie w handlu znajdują głównie kobiety. Pracowników ze wschodu można spotkać w obsłudze klienta zarówno w supermarketach, osiedlowych sklepach spożywczych, jak i salonach odzieżowych
Przed pandemią koronawirusa wielu pracowników z Ukrainy zatrudnionych było także w gastronomii i hotelarstwie. Lock-down i obostrzenia sanitarne spowodowały, że zatrudnienie w tych branżach gwałtownie spało, a pracownicy musieli dostosować się do nowej rzeczywistości. Dzięki elastyczności i gotowości do zmiany stanowiska pracy, a często także miejsca zamieszkania, większość Ukraińców szybko znalazła nowe zatrudnienie.
Jeśli poszukujesz pracowników z Ukrainy do Twojej firmy – skontaktuj się z nami!
Rekrutujemy, zatrudniamy i zajmujemy się wszelkimi formalnościami związanymi z zatrudnieniem obcokrajowców! W każdym tygodniu pracę z AB OVO Solutions zaczyna 50 nowych pracowników z Ukrainy!
